* No tome más trabajo del que usted pueda hacer bien.
* No haga ninguna tarea que pueda ser hecho por un colaborador en su lugar.
* No permita que su empresa crezca demasiado rápido, al precio de la destrucción de la calidad de lo que usted hace.

* Aprenda de sus errores.

* Enseñe lo que aprendió.

* Consiga personas buenas y capaces para que trabajen con usted, y asígneles tanta responsabilidad como puedan tomar.

* No sea codicioso.